20/12/2018

Strategy Innovation Forum 2018

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L&L compte parmi les entreprises vénitiennes faisant l’objet de la recherche sur l'innovation sociale stratégique. Présentation à Venise des résultats de la recherche universitaire sur la Responsabilité Sociale des Entreprises qui a concerné plus de 500 PME vénitiennes

La Responsabilité Sociale des Entreprises (RSE) est désormais devenue l’un des leviers stratégiques de la compétitivité des sociétés, qui incite ces dernières à adopter un modèle de développement éthique, responsable et durable du point de vue social, économique et environnemental. 

La Région Vénétie a entrepris de financer des projets visant à développer l'adoption par les entreprises vénitiennes de modèles répondant aux critères de la Responsabilité Sociale des Entreprises à travers l’avis de concours « Responsabilmente - Promuovere l’innovazione sociale e trasmettere l’etica » (Responsablement - Promouvoir l'innovation sociale et transmettre l'éthique).

Dans le cadre de l’initiative de la Région, l’Université Ca’ Foscari de Venise, l’Université de Padoue et l’Université de Vérone ont lancé un projet de recherche : « Les impacts de l’innovation sociale stratégique sur les modèles d’affaires ». Les résultats de la recherche réalisée ont été présentés à l’occasion du « Strategy innovation Forum » qui s’est tenu du 25 au 27 octobre au Campus économique de l’Université Ca’ Foscari de Venise.

La recherche menée visait à étudier les pratiques de RSE des petites et moyennes entreprises de la Vénétie dans le but de créer un ensemble d’indicateurs permettant de lire les impacts de ces pratiques sur les performances des entreprises.

En tant que participante aux projets issus de l’initiative de la Région Vénétie « Responsabilmente », L&L compte parmi les 520 entreprises vénitiennes faisant l’objet de la recherche. De nature empirique, celle-ci prévoyait la remise du questionnaire ministériel sur la RSE et un audit visant à faire ressortir les pratiques de la société pouvant être insérées dans le cadre de la RSE.

Pour l’objectif de la recherche, tous les choix d'entreprise ayant un impact direct et positif sur trois domaines ont été examinés : le domaine environnemental (Environmental), celui lié à la communauté territoriale (Social) et enfin le domaine relatif à l'organisation d'entreprise (Governance). Les actions issues de la recherche, appelées ESG (Environmental-Social-Governance), ont ensuite été cataloguées et analysées pour mettre en évidence l’ampleur de leur impact sur les modèles d’affaires et sur les indicateurs économiques et financiers d'une entreprise.

Les actions de RSE promues par les entreprises vénitiennes ont tendance à se placer dans le domaine governance (42% de toutes les actions ESG examinées). Il s’agit d’initiatives et de choix qui concernent la culture d'entreprise, les certifications et les employés. En deuxième position (36%), on trouve les choix de la catégorie social à savoir les interventions de mise en valeur du territoire et de sensibilisation au changement à travers la construction de réseaux territoriaux. Enfin, 22% des initiatives concernent directement l'environnement, avec des investissements effectués pour rendre les sièges sociaux plus écologiques.

Le projet de recherche a eu le mérite de mettre en évidence les bonnes pratiques d’entreprise qui sont souvent faites inconsciemment et de manière informelle dans les petites et moyennes entreprises typiques de la Vénétie, dans la mesure où elles ne font pas partie d’un objectif stratégique de RSE. Elles ont toutefois un impact positif sur le changement des modèles d'organisation de ces entreprises. On parle alors de responsabilité sociale agie.

Les résultats de la recherche ont montré que seules 0,8% des entreprises interviewées ont dû s’endetter pour financer des projets de RSE : la plupart des entreprises mettent donc en œuvre des pratiques d'innovation sociale uniquement si elles disposent de fonds résiduels. Cette difficulté à considérer la RSE comme un véritable investissement stratégique est liée aux caractéristiques dimensionnelles des entreprises vénitiennes. La recherche a toutefois montré que les choix d'innovation sociale ont un impact positif sur la proposition de valeur de chaque entreprise et sur les ressources humaines : à la lumière de ces faits, ils sont donc économiquement avantageux.

La présentation des résultats issus de la recherche régionale au Strategy Innovation Forum a été suivie, tout au long de la journée, d’une série de séminaires parallèles portant sur les meilleures pratiques mises en œuvre par les entreprises les plus vertueuses de chaque province. Un aspect intéressant de la recherche a donc été la possibilité de créer un benchmark qui a permis aux entreprises participant à la recherche de se confronter avec d’autres PME de la Vénétie sur le thème de la RSE.

Enfin, la recherche universitaire a mis en lumière des modalités inédites de  collaboration entre les entreprises, les organisations à but non lucratif et les acteurs publics, qui ont permis d’envisager l'hypothèse d'une transition de la Responsabilité Sociale des Entreprises à la Responsabilité Sociale du Territoire. Ce modèle vise à réunir dans un même réseau tous les acteurs qui agissent sur un même territoire de manière à faire converger les pratiques de RSE des entreprises et les investissements dans l'innovation sociale vers un objectif commun de développement durable.

L’implication de L&L en tant qu’entreprise partenaire du projet de recherche régional, est né de la participation, avec d'autres entreprises de la région de Vicence, à un atelier de formation intitulé « Imprese e territorio: modelli innovativi di sviluppo sociale e territoriale » (Entreprises et territoire : modèles innovants de développement social et territorial), une initiative qui fait partie du projet « Responsabilmente - Promuovere l’innovazione sociale e trasmettere l’etica » (Responsablement - Promouvoir l'innovation sociale et transmettre l'éthique) financé par la Région Vénétie à travers le Fonds Social Européen. > Entreprise/Responsabilité Sociale des Entreprises

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